Добрый день, дамы и господа! С вами снова ныне системный администратор немаленькой компании, а в прошлом — эникейщик без 20-килограммового рюкзака. Прочитал тут рыдание нищего айтишника — не удержался, решил ответить.

Прежде всего: каждый человек оценивает свои знания, возможности и способности по-своему, исходя из своих критериев. Кому-то просто совесть не позволяет взять три-пять тысяч со школьной учительницы (это будет совсем немалая часть её зарплаты, если что) или с обычного работяги (слесаря, токаря) — а ведь простых людей с небольшими зарплатами и компьютерными проблемами куда больше, чем толстосумов, не знающих, куда девать деньги. Кто-то считает, что лучше взять небольшую (и вполне адекватную) сумму денег, но оставить о себе благоприятное впечатление и получить благодарного клиента, а значит, в том числе и бесплатную рекламу, которая в будущем также обернётся новыми заказами и, соответственно, новыми деньгами. В конце концов, не надо всё измерять московскими расценками — можете поверить, за МКАДом Россия не заканчивается, а только начинается, и в небольших городах на 300–500 тысяч жителей уровень жизни, а соответственно, и гонорары за сервис куда меньше московских. И их вполне хватает, я вас уверяю.

За профессию переживать не нужно, никто её не убивает. Она была, есть и будет — по крайней мере, до тех пор, пока в мире существуют компьютеры, смартфоны, серверы, сети и так далее. И квалифицированные кадры из профессии никуда не денутся, потому что в массе своей IT-специалисты искренне любят свою работу. При этом большинство компьютерщиков стремятся не просто тупо выжать с клиента как можно больше денег, но донести до него свет знания, возможно — предостеречь от новых ошибок, в идеале — заинтересовать и тем самым расширить свои ряды новым падаваном, из которого через несколько лет вполне может вырасти неплохой админ, сетевик или специалист иного, но обязательно компьютерного профиля.

Моё глубокое убеждение: если на работе отношение к специалисту основывается только на уровне его зарплаты, то из такой конторы нужно валить, и чем быстрее и дальше, тем лучше. Я постоянно сталкиваюсь с ситуациями, когда непрофессионалы, откровенные неучи, хамы и быдло получают зарплату намного больше, чем у квалифицированных специалистов, просто в силу родственных или иных связей с высшим руководством компании. Но при этом таких людей большинство коллектива тихо ненавидит — именно в силу адекватной и незамутнённой оценки человека по его делам и поведению, а не по умению ловко поддакивать или подставлять в нужный момент требуемые технологические отверстия. И на подобных товарищей ориентироваться как на пример для подражания уж точно не стоит.

Безусловно, как и любой IT-специалист, я считаю, что наш труд должен вознаграждаться достойно. Но при этом должна присутствовать адекватность в оценке уровня специалиста и приносимой им пользе для фирмы. Тут были жалобы на то, что айтишник получает зарплату на уровне секретаря. Вы считаете, что ваш труд и ваша польза фирме должны оцениваться дороже, чем обязанности офис-менеджера? В таком случае попробуйте договориться с секретарём и посидеть на его месте хотя бы несколько дней. Если думаете, что это простая и не требующая каких-то навыков и усилий работа, вы глубоко заблуждаетесь. И я более чем уверен: побывав в шкуре секретаря компании, вы с огромным удовольствием возвратитесь к своим прямым обязанностям, уберёте язык с плеча на место и будете себе спокойно сидеть в прохладном кабинете, читая мануалы и повышая отдачу вверенной вам сети и её составляющих.

Тем, кому надо, например, кормить семью и кто не знает, на что жить при уровне разового гонорара в 500 рублей, могу предложить открыть сайт superjob.ru или рекламную газету и поискать варианты вакансий. В конце концов, вас же не цепями приковали к конкретной фирме, конкретной профессии, конкретному кругу обязанностей? Найдите себе работу, которая будет вас удовлетворять в финансовом плане. Всё в ваших руках. И не надо тут разводить сырость по поводу сложностей трудоустройства — я на личном примере убедился, что желающий ищет возможности, а нежелающий ищет причины. В кризисный 2009 год, когда доллар скакал, как раненый заяц, а большинству людей было куда важнее дожить до зарплаты, чем покупать или ремонтировать компьютеры, я за полгода сменил три работы, в каждом случае переходя на более высокую зарплату. В обычное, не кризисное время с этим всё намного проще, вариантов больше, условия благоприятнее.

Алчность присутствует в списке семи смертных грехов — даже атеисты должны об этом знать и помнить. Будьте адекватными людьми, поднимайте свой уровень знаний и умений, взбирайтесь по карьерной лестнице — и деньги сами придут к вам, и просто не будет потребности в выжимании купюр из клиента нечестными путями. Те же, кто с этим не согласен — жалкие люди, они всенепременно получат по заслугам и будут горько жалеть, что дали волю низменным человеческим качествам. И я глубоко убеждён, что таким не место среди нас, истинных IT-специалистов, добрых людей и хороших профессионалов.

Всё в ваших руках, господа плакальщики. Стучите — и откроют вам, ищите — и обрящете. Всем удачи.

Я хочу поблагодарить неизвестного индуса за обновление нашей основной почтовой программы — 1.18.0.36.

Огромное тебе спасибо, неизвестный индус, написавший столь замечательный релиз рабочей программы оператора! Благодаря тебе мы вынуждены проводить выдачу отправлений с наложенным платежом в таком оригинальном варианте: сначала провести посылочку по компьютеру, рассчитаться, а после уже провести ввод наложки. Действительно, механизм, действовавший ранее, неправилен и мерзок, ибо экономит время.

Именно благодаря тебе, друг мой, у нас до сих пор нормально не работает выдача нескольких переводов одному человеку. Но что тебе, индусу, до дел простых смертных, которые устали по десять-двадцать раз вводить одни и те же данные (паспорт, кем и когда выдан, код подразделения), пытаясь уложиться в несоразмерно малый лимит текстбокса?

Именно с твоей лёгкой руки, о божественный писатель кода и магистр СУБД, операторы теперь делают работу сортировки — при обработке входящей корреспонденции указывают тип поступившего отправления и страну подачи. Может быть, тебе невдомёк, что до этого апдейта обработка входящей корреспонденции занимала существенно меньше времени, ибо состояла из двух пунктов: отметки «Прибыло в место вручения» и поля, в которое сканером вносился штрихкод. 300 отправлений, прибывших в наше отделение связи до апдейта, обрабатывались оператором за пять-семь минут, теперь же те же 300 отправлений в лучшем случае вбиваются за час.

Спасибо, индус. Чтоб тебе икалось!

Учусь на IT-специальности. Одногруппница пишет научную статью. Нужно ей на картинку добавить заковыристую формулу. Открывает Paint и пытается как-нибудь разместить переменные, индексы и операторы в нужном порядке и красивым шрифтом.

Товарищ пишет курсовую. Хочет нарисовать схему некоего процесса. Открывает Word и с помощью встроенных инструментов рисования пытается придать приличный внешний вид своему творению.

Я не знаю, какая здесь мораль. Но эти два факта всё-таки заставляют о чем-то задуматься.

Работаю в производственном отделении распределительной сетевой энергетической компании. Полугосударственная организация совковой закалки. Всё всегда очень сурьёзно и по регламентам.

Пришёл на модернизацию системный блок главного инженера одного из районов электрических сетей. Системный блок модернизировал, копирую файлы и папки пользователя со старого жёсткого диска, подключённого к моему компу, на новый жесткий диск по сети. Внезапно появляется эпическое сообщение:

Файл Zapihal svoj chlen v uzkuju popku.wmv не может быть скопирован. Сетевое имя более недоступно.

Сижу и думаю: то ли то, куда запихал, слишком узкое оказалось, то ли старый жёсткий диск замучила совесть за пособничество в хранении клубнички?

В той же самой папке, где лежал «запихивающий», среди целой коллекции с загадочными названиями нашёл прибежище и файл с именем Orangutang i pianistka.wmv.

Что делает главный инженер на работе?

Сейчас это уже не столь актуально, но многие помнят те былинные времена, когда любимой угрозой в любом форумном сраче была: «Да я тебя по айпи вычислю!» Дальше — опционально, в зависимости от фантазии.

Дык вот, как-то раз я крепко поругался с каким-то дерзким перцем, и против меня была применена эта самая угроза. Только вот беда: айпи мой он, само собой, не знал и не знал, как узнать. Поэтому он стал требовать, чтобы я сам его сказал, а то иначе, «типа, не пацан будешь, в натуре». Ну, я и назвал, совершенно честно причём, свой айпишник в локальной домашней сетке на три компа: 192.168.0.2. Заранее заготовил ответ в духе «уточнять надо было вопрос» и стал ждать его претензий, что-де я ему фуфло толкнул. Не передать словами моё изумление, плавно переходящее в лошадиный ржач, когда пришёл ответ. Дерзкий перец заявил, что вот теперь-то мне точно конец, ибо его дядя из прокуратуры уже назвал мой домашний адрес, и в ближайшие дни мне приедут чистить репу.

Мораль сей басни очень проста: матчасть знать надо!

Наш коллектив каждое утро смотрит погоду. Настроение хорошее, Firebug в руки — и вот уже назавтра тучки, ураганный ветер, +15, +75, +90, +950 градусов — а потом штиль и ноль до конца недели.

Море восторга, смеха, сбежались дамы из соседнего офиса. День удался у меня и у них.

Делитесь радостью, это приятно!

Вполне себе рядовым с точки зрения учебного процесса весенним утром будущие специалисты, успешно прогрызающие гранит Турбо-Паскаля, обнаружили в интегрированной среде разработки этого продукта новейшую (и совершенно немыслимую по тем временам) функцию — автоматическое комментирование написанного ими кода. После каждой точки с запятой, завершающей очередной оператор, автоматически вставлялся текст {блин}.

В аудитории можно было смело устраивать практическое занятие по курсу психологии: диапазон реакций как студентов, так и преподавателей был широчайший. Кто-то молча и сосредоточенно стирал каждый комментарий, кто-то силой своих лёгких умудрялся сотрясать воздух далеко за пределы аудитории, кто-то тупо игнорировал — комментарий же, на работу программы никак не влияет. Самые нетерпеливые даже грозились повысить квалификацию сисадмина в деле борьбы с вирусами методом приложения к его тушке различных весьма нелегковесных предметов с предварительной придачей им значительного ускорения. Возможно, только предложение взглянуть на календарь, бесстрастно демонстрирующий первый день второго месяца весны, спасало от непоправимых последствий.

На следующий день учебный процесс вернулся к своему обычному размеренному течению, но забавный комментарий ещё долго изредко всплывал то в одной программке, то в другой. К сожалению, самостоятельно догадаться использовать функцию «поиск и замена» смогли весьма и весьма немногие.

В 2000 году, помнится, я показывал людям, что такое интернет и как работает Яндекс. Набрал в поиске «мыши волосатые», а Яндекс в это время упал на два часа. Вера клиентов в интернет была сильно подорвана.

Почитал тут множество историй про выездных специалистов по домашним компьютерам. Основной тренд: «До меня был мегаспец из мегафирмы, взял кучу денег, ничего не сделал. Я пришёл и за 500 рублей всё починил».

Вот поэтому работа наша так низко и оплачивается. Например, переустановка ОС, вскрытие системного блока, проверка HDD — 500 рублей. Это три часа работы минимум. 150 рублей в час? Добавим пару часов на дорогу до клиента и обратно. 100 рублей в час? При непрерывном потоке заказов и восьмичасовом рабочем дне получаем 24–26 тысяч в месяц. А жить на что?

Альтруисты, не убивайте профессию! Если все пойдут работать за идею, квалифицированных кадров больше не останется. Останутся те, кому некуда пойти. Во многих фирмах замечал, что отношение к специалистам IT становится откровенно пренебрежительным. Потому что зарплаты этих «специалистов» на уровне секретаря или офис-менеджера. Потому что они готовы работать сутками за идею. Люди в большинстве эгоистичны. Если их проблемы решаются быстро и бесплатно, они считают, что так и надо. Поэтому если вы делаете хорошо, не делайте бесплатно. Этим вы наглухо вытесняете тех, кому надо кормить, например, семью.

Загляните вперёд. Представьте себя специалистом с 20-летним стажем. А расценки на работу будут только падать. И что в итоге? Квартира, за которую надо платить, дети, которым много всего надо, родители на пенсии, которым тоже надо помогать. А активов — на уровне недоучившегося студента.

Если вы что-то научились делать лучше других, не стесняйтесь брать за это денег. Самим потом пригодится.